Многолетний опыт AXES Management в области оценки персонала позволил разработать уникальную услугу для наших клиентов – «Конструктор системы оценки». Данная услуга повышает профессиональный уровень ваших hr-специалистов в области оценки.

Предлагаемый нами комплексный подход позволит вам:

• получить стандартизированную процедуру оценки в Компании;
• разработать систему регламентирующих документов;
• обучить ваших HR-специалистов самостоятельно и качественно разрабатывать мануалы и проводить ассессмент-центры.

Компании – наши клиенты, которые использовали такой подход, уже получили следующие результаты:

• модель компетенций перестала носить только формальный характер и стала активно использоваться в HR-процессах;
• результаты оценки стали соответствовать ожидаемым стандартам;
• hr-специалисты овладели знанием неформализованных правил проведения оценки, которые, как правило, передаются только на словах.

Наш комплексный подход выявляет приоритетные области для дальнейшего развития системы оценки и усиливает внутренние ресурсы вашей Компании, улучшая ее бизнес-результаты.

Проект длился Июль – Сентябрь 2010 года. В ходе реализации всех задач использовались такие инструменты, как: тренинги, включенное наблюдение, супервизия работы наблюдателей.